Chương 12: Việc làm thu nhập và mức sống

1. Kn việc làm là phạm trù để chỉ trạng thái phù hợp giữa sức l.đ vs n đk cần thiết (vốn, tlsx, công nghệ) để sd slđ đó. 1h.đ đc coi là v.làm cần thỏa mãn 2 đk: 1. H.đ đó phỉa có ích vad tạo thu nhập cho ng l.đ và cho các tv in g.đ. 2. H.đ đó k bị PL cấm. kn của ILO vl là n h.đ l.đ đc trả công = tiền vs = hiện vật.

2. Phương hướng tạo vl cho ng l.đ tại nc ta

a. Phát tiển các ngành nghề phù hợp, có biện pháp cụ thể thu hút khuyến khích FDI vào KCN lớn, đầu tư cho kv tạo vl lớn nhằm chuyển biến cơ cấu l.đ sang ccl.đ có chất lg cao đồng thời phát triển CN vừa vs nhỏ tiểu thủ CN vs các ngành nghề truyền thống nhằm tận dụng tiềm năng sẵn có của đất nc về l.đ vs nguyên liệu.

b. Đẩy mạnh đtao vs ptr NNL đáp ứng nc ptr KTXH: cần có chính sách thỏa đáng để thu hút nhân tài như: trả lương cao, cung cấp n đk thuận lưoij cho việc thực hiện cv, chính sách đề bạt, thăng chức dựa vào kkq hoàn thành cv xuất sắc.

c. Đẩy mạnh XK l.đ

d. Tăng cường h.đ của hệ thống thông tin thị trường l.đ: tăng cường qly và nâng cao chất lg h.đ của các trung tâm dvu vl tổ chức hội chợ vl, tạo cơ hội cho ng l.đ tiếp cận các chủ sd l.đ.

e. Động viên vs giúp đỡ ng l.đ tự tạo vlin các ngành nghề thuộc kv KT ngoài NN, dặc biệt kv phi chính thức.

f. Các giải pháp khác tạo vl cho ng l.đ: sắp xếp lại l.đ in dn NN, giải quyết tốt l.đ dôi dư trên từng địa bàn, tổ chức đtao mới hay đtao lại nâng cao nghiệp vụ chuyên môn..