kokology-game 53.54

Màu nền
Font chữ
Font size
Chiều cao dòng

Trò chơi 53 : ĐI TÌM ỨNG VIÊN

Đi tìm việc làm lần đầu tiên sau khi tốt nghiệp là một quá trình gian lao. Hàng nhiều giờ công lao động bỏ ra để nghiên cứu chiến lược dự phỏng vấn, kiểm tra đi kiểm tra lại bản lý lịch cá nhân, thậm chí tập tành cả những điều bộ, tư thế trước gương nữa... Tất cả đều nhằm tạo ra ấn tượng tốt và để cho nơi tuyển dụng biết bạn có những thứ họ cần.

Bạn đang tranh đua với hàng trăm ứng viên mới ra trường khác, cũng có cùng điểm trung bình như bạn, cũng từng có kinh nghiệm làm việc bán thời gian như bạn, và cũng có những kỹ năng phụ trợ khác như bạn. Một bộ đồ comple mới coóng, và một kiểu tóc mới không đủ để làm bạn nổi trội trước đám đông - bạn cần tìm ra cách gì đó khả dĩ khiến cho những người trong Ban tổ chức nhân sự nhìn thấy con người thật của bạn.

Hãy tưởng tượng :

1. Bạn vừa được một công ty mà bạn ưu tiên chọn nhất mời phỏng vấn. Vào ngày đã định, bạn được gọi vào một phòng họp và thấy mình sẽ "được" cả một đội phỏng vấn. Số tuổi trung bình của những người trong ban phỏng vấn bạn là bao nhiêu ?

2. Ban phỏng vấn đó rất nghiêm khắc và rốt ráo. Họ "quay" bạn như "dế", hỏi bằng những câu hỏi trải rộng từ "nói về bản thân" tới những câu gài bẫy chủ ý làm bạn bối rối, mất tự chủ. Bạn cố xoay sở chống đỡ từng câu hỏi quăng vào mình, nhưng có một câu khiến bạn ... chịu chết luôn. Đó là câu hỏi gì ? (chọn trong những câu sau)

a/ Tại sao bạn lại chọn công ty này ?

b/ Nói cho chúng tôi biết về sở thích và những thú tiêu khiển của bạn?

c/ Điều gì khiến bạn quan tâm, và quyết định thi vào vị trí này?

3. Ngay khi bạn vừa bắt đầu thư giãn, cảm thấy công việc này đã nằm trong tầm tay mình rồi, thì một người trong ban phỏng vấn chỉ ra những điểm yếu và những khiếm khuyết của bạn. Người phê bình đó đã nêu ra điểm nào trong số những vết nứt của bạn ?

a/ Bạn quá tự tin, hợm hĩnh!

b/ Bạn không đủ hăng hái!

c/ Bạn quá non nớt!

4. Tối hôm đó, điện thoại reng. Đó là trưởng phòng tổ chức nhân sự gọi và báo bạn đã được tuyển dụng. Bạn đã nói gì để đáp lại ?

a/ Thật không? Ông không nói đùa đấy chứ? Tuyệt lắm! Tôi không thể chờ lâu hơn nữa.

b/ Tôi nghĩ tôi sẽ cần suy nghĩ vài ngày.

c/ À, tôi cũng đã nhận được vài lời đề nghị khác, tôi cần chút thời gian để cân nhắc sự lựa chọn của mình.

Lời diễn giải trò : ĐI TÌM ỨNG VIÊN

Xin chúc mừng - bạn đã thành công! Nhận được việc làm là một điều rất đáng để ăn mừng. Nhưng điều đó cũng có nghĩa là chủ nhân phải gánh lên vai thêm trách nhiệm và thách thức mới. Đó là một trong những quyết định quan trọng nhất bạn đưa ra nhằm quyết định con đường đời của mình, hơi giống như ... tự khuất phục trước một người khác vậy. Thực sự, có rất nhiều sự tương đương giữa công ăn việc làm với những mối quan hệ - sự hiện diện những niềm mong chờ và trách nhiệm, nhu cầu làm việc theo đội nhóm và cả nhu cầu được hi sinh, với những hệ quả xa hơn là thành công hay thất bại.

Không có gì phải ngạc nhiên khi phản ứng của bạn với kịch bản này cũng cho thấy ... những hy vọng và nỗi mong chờ của bạn với tình yêu và chuyện tình cảm.

1. Tuổi trung bình của ban phỏng vấn cho thấy bạn coi người ở độ tuổi nào là người bạn đời lý tưởng của mình. Cuộc phỏng vấn không chỉ là cơ hội để tạo ấn tượng với những người khác, mà còn để nhận ấn tượng từ người khác gây ra cho mình. Tuổi trung bình của những người chủ thuê mướn tiềm tàng phản ánh sự thiên vị của bạn về tuổi tác của những người bạn muốn thiết lập mối quan hệ. Phần lớn mọi người thấy tuổi của người bạn đời lý tưởng sẽ tương đương hay nhỉnh hơn tuổi mình chút chút. Nếu bạn thấy ban phỏng vấn có tuổi lớn hơn bạn khá nhiều thì có lẽ bạn đã để mắt tới "những con sói bạc" rồi đấy.

2. Câu hỏi khiến bạn phải động não nhiều nhất thường là điều bí mật mà bạn thích hỏi người yêu hay vợ (chồng) của mình.

a/ "Tại sao bạn lại chọn công ty này ?" ---> tất cả chúng ta ai cũng đều muốn hỏi người bạn đời mình câu "Tại sao anh lại chọn em" (hoặc "Tại sao em lại chọn anh?"). (tomxoyo, bé Mon, michelle). Đoạn này nói thêm : trong tình yêu, nếu yêu thật sự thì không có lý do gì cả, còn nếu trả lời được câu hỏi tại sao thì chưa phải là tình yêu đích thực đâu. Cho nên, đừng dại gì mà trả lời người ta nha!)

b/ "Nói cho chúng tôi biết về sở thích và những thú tiêu khiển của bạn?" ---> câu này có thể diễn dịch ra là :"Anh làm gì khi không có em?" (hoặc "Em làm gì khi không có anh?")

c/ "Điều gì khiến bạn quan tâm, và quyết định thi vào vị trí này?" ---> Thật là một câu hỏi nặng kí, nhưng đôi khi nó cũng là câu cần được hỏi ---> "Động lực gì khiến anh quyết định yêu em?" (hoặc ngược lại)

BLW: Chẳng câu nào làm khó được lão cả. Nếu có thì sẽ là câu: "Anh thấy em(BGK) trông có được không trong bộ đồ này."

---> Bạn chẳng còn bí mật gì để cho người yêu thắc mắc cả!

3. Những khiếm khuyết của bạn mà người phỏng vấn bạn nêu ra thật sự là những điều khiến cho người bạn đời của bạn yêu bạn. Những vết nứt mà bạn đã cố gắng làm hạn chế ảnh hưởng tiêu cực của nó, và không có khuyết điểm nào là không thể biết thành sức mạnh.. Khi bạn thấy có những điều mà không ổn với mình tức là bạn đã tiến mấy bước tới việc sửa chữa chúng rồi.

a/ "Bạn quá tự tin, hợm hĩnh!" ---> Chính sự tự tin đó của bạn truyền sức mạnh cho những người khác. (Ed, BLW, bé Mon, michelle)

b/ "Bạn không đủ hăng hái!" ---> Bạn xuề xòa, dễ gần, dễ sống chung và dễ được yêu. (snowgirl, bé Monitor, haithuc)

c/ "Bạn quá non nớt!" ---> Bạn mang tới cảm giác mới mẻ và một tiềm năng không biên giới cho một mối quan hệ.

4. Phản ứng của bạn trước lời thông báo được nhận công việc cho thấy bạn sẽ phản ứng như thế nào với ... một lời cầu hôn.

a/ "Thật không? Anh (em) không nói đùa đấy chứ? Tuyệt lắm! Em (anh) không thể chờ lâu hơn nữa" ---> Thật chắc chắn khi gieo trồng đúng cội rễ, nhưng bạn muốn tới gần hơn chếc áo cưới cho đến khi con dấu đã đóng. Người ta thường hay phạm phải cái lỗi háo hức quá để rồi thất vọng. (Tomxoyo, namka, BLW, chocolate, michelle, Boyis)

b/ "Em (anh) nghĩ em (anh) sẽ cần suy nghĩ vài ngày" ---> Đó là 1 giải pháp nhạy cảm. Không có lý do gì để nhảy bằng đầu trước. Rốt cuộc thì đây là một sự cam kết rất lớn mà.

c/ "À, em (anh) cũng đã nhận được vài lời đề nghị khác, em (anh) cần chút thời gian để cân nhắc sự lựa chọn của mình" ---> Hãy cẩn thận, đừng có quá chắc chắn vào cái tôi của bạn - công ty cũng có nhiều ứng viên khác vậy, đâu phải chỉ có mình bạn mới có "nhiều mối" (Quang Hưng)

Ed: "Vâng, cám ơn ông, tôi sẽ phát huy hết khả năng của mình vì sự phát triển chung của công ty"

Haithuc: cảm ơn ông, tôi sẽ hoàn thành tốt nhiệm vụ

BLW: Xin chân thành cám ơn, tôi sẽ bắt đầu đi làm vào ngay ngày mai

----> Cám ơn cũng tức là đồng ý, Ed, BLW & Haithuc cứ xem câu a cũng ok

Trò chơi 54: THỔ LỘ ĐIỀU ƯỚC

Ta không thể có tất cả mọi thứ. Đó là tuyên bố bất di bất dịch. Thế nhưng, thật ngạc nhiên là có vô số người đã quên mất điều này khi họ ra quyết định. Có cái gì đó hiển hiện trong bản chất con người dường như hay từ chối không chịu chấp nhận cái quy tắc vũ trụ này.

Chúng ta muốn tin rằng mình có thể có tất cả mọi thứ, bởi vì chỉ có như thế chúng ta mới cảm thấy điều kì diệu hiện hữu.

Bạn có thể mơ bất cứ điều gì bạn thích, nhưng thậm chí cho dù bạn là người giàu nhất hành tinh này thì vẫn có những thứ mà tiền không thể mua được. Điều bí mật cho sự mãn nguyện thật sự không chỉ nằm ở chỗ cố gắng đáp ứng mọi ước muốn và khát vọng, mà còn ở việc học cách hài lòng với những gì mình có. Thực tế, đó là sự chia sẻ thế giới với những người khác. Nhưng nếu lỡ sự việc đó không phải vậy thì sao?

Hãy tưởng tượng bạn vừa khám phá ra một cây đèn thần. Rồi khi bạn chà tay vào cây đèn thì một vị thần đèn xuất hiện. Ngài hứa sẽ trả công bạn đã giải phóng cho ngài bằng cách ban tặng cho bạn một điều ước. Bạn có thể ước về tất cả mọi thứ trên thế giới này (với ĐK của vị thần đưa ra là bạn không được ước mình có thêm nhiều điều ước nữa). Bạn ước gì ?

1. Ước được giàu có, thịnh vượng, có thật nhiều tiền.

2. Ước có quyền lực vô biên, vẻ đẹp mỹ miều.

3. Ước có trí khôn.

(Nhớ là chỉ chọn 1 trong 3 gợi ý trên, không được chọn hết)

Lời diễn giải trò 54: THỔ LỘ ĐIỀU ƯỚC

Sorry mọi người nhiều nha, dạo này Mpeda busy quá nên bỏ bê topic này, không kịp chăm sóc. Kì này có 18 người tham gia ==> kéo dài gần 4 tuần cũng có lợi. Ngồi đọc lại những lý do lựa chọn cũng hay lắm.

Có quyền lực vô biên --> có tiền, có sắc đẹp. Có người cho rằng nếu có tiền nhiều thì người đó sẽ có đủ trí khôn để sử dụng một cách hợp lí.

Có tiền --> có quyền, có sắc đẹp, có tất cả

Có trí khôn --> sẽ có cách kiếm tiền, đi tìm quyền lực, biết cách sử dụng tiền & quyền lực. Có người cho rằng quyền lực và tiền bạc chỉ là phù du, chỉ có trí khôn là tồn tại vĩnh cửu Lại có người cho rằng ước có trí khôn là phù phiếm quá ...

Hmm, lời diễn giải trò này đơn giản thôi.

Những điều chúng ta ước thường là những điều chúng ta nghĩ mình mong muốn nhất từ cuộc sống. Nhưng đặc biệt cụ thể hơn, chúng chính là những thứ mà chúng ta nghĩ mình không-thể-tự-mình nhận được.

Điều bạn ao ước trong kịch bản này là điều mà bạn hy vọng sẽ nhận được từ một người khác nữa, và nó cũng tương ứng với điều bạn mong muốn nhất ở đối tác hay ở người bạn đời của bạn.

1. Bạn ước được giàu có thịnh vượng? Điều ước đó có lẽ một ngày nào đó sẽ trở thành sự thật. Nhưng mà, nhiều người không ham gì thứ của cải có được bằng cách cột chặt mình vào một người khác, và buộc phải từ bỏ hay hi sinh những thứ giá trị hơn.

(Meo u, Monitor, Hngdoan, Van vi, Hdt4151, Blackwings, Nhoccon054)

2. Bạn ước có quyền lực vô biên, vẻ đẹp chim sa cá lặn? Hãy đối chiếu điều ước đó với con đường bạn đi tìm kiếm một người yêu. Có lẽ bạn sẽ thấy một cách muộn màng rằng niềm vui rồi sẽ phai nhạt, vẻ đẹp rồi cũng sẽ héo tàn và quyền lực rồi cũng có lúc sụp đổ.

(Haithuc, bindoremon, Mon, Technology)

3. Người ước có trí khôn là người đã khá ổn thỏa trên con đường biến những điều ước của mình thành sự thật. Chìa khóa quan trọng chỉ là hãy ngừng tìm kiếm những thứ đó đi, mà hãy khôn ngoan tìm cách khám phá chúng xung quanh mình thôi.

(Asteroid_tvb, linhhuong128, aethanhk13, chocolate, NC, Boyis, Namka)

Bạn đang đọc truyện trên: Truyen2U.Pro